地域コーディネーターとは

地域の事業者の方が、何をやりたいか・何に困っているか徹底的に話を聞いて課題やニーズを把握し、目的の設定や活動内容、活動の中で得られる経験を考えてプロジェクト化します。それに合わせてどんな人材が相応しいのか、募集する人材像を設定します。

サイト・SNSでの情報発信や、副業・兼業を推進している企業と相談して、設定した目標や活動内容、人材像に適した人材を募集します。プロジェクトを開始する前に、地域コーディネーターとの面談やオリエンテーション、事業者の方との面接も実施して、お互いにミスマッチが起きないように進めていきます。

プロジェクトを進める上で何か障害はないか、人材と受け入れ事業者の方との間で適切にコミュニケーションは取れているか等、人材と受け入れ側双方に対して定期的に面談を行います。課題が出ればコーディネーターを交えた話し合いを行い、プロジェクトが円滑に進むようサポートします。

プロジェクト終了後にも目標達成の振り返りを行います。振り返りを行うことで、人材側も事業者側もここで得た経験を今後に活かすことができるものとなります。今後の取り組みについてもヒアリングを行い、人材の東北との関係の継続と地域事業者の成長による地域の活性化につなげます。